Ana içeriğe atla

Döviz Transferini Nasıl Yapmalıyım?

Çevremdeki insanların yurt içi ya da yurt dışına döviz göndermeleri gerektiğinde gönderimin en ekonomik ve ne şekilde yapılabileceği ile ilgili sorularını bir çok kez cevaplamak durumunda kalmışımdır. Böyle bir durumda yapılması gereken alternatif yöntemler içinde belli kriterlere göre bir seçim yapmaktır. Bazen kriterler sizi belli bir yönteme zorlayabilir de. Bu kriterlerin en önemlileri göndereceğiniz tutar, göndereceğiniz döviz cinsi, havalenin karşı tarafa iletilme hızı ve ödeyeceğiniz komisyon olarak söylenebilir. 

Henüz rüştünü ispat etmemiş ya da herkese hitap etmeyen yöntemleri geçersek döviz transferi için genel olarak SWIFT, Western Union ve Moneygram kullanılmaktadır diyebiliriz.



Detaya girmeden bunların ne olduğuna kısaca bakarsak,

SWIFT(Society for Worldwide Interbank Financial Telecommunication): Tüm Dünya'daki bankalar arasında elektronik fon transferi standardı sağlayan bir sistemdir. Bütün bankalar bu sistemi kullanmaktadır daha doğrusu kullanmak zorundadır. 

Western Union: Dünya genelinde acenteleri vasıtasıyla para transferi sağlayan sistemdir. Türkiye'de mevcut durumda 14 banka ve PTT Western Union acentesidir.

Moneygram: Aynı Western Union gibi acenteleri vasıtasıyla para transferi sağlamaktadır. Türkiye'de mevcut durumda 3 banka MoneyGram acentesidir. 

Şimdi bu yöntemleri belirttiğimiz kriterlere göre karşılaştıralım

Döviz Cinsi, Tutar Limiti ve Hız




Masraflar

Swift: Bankalar bu işlem için 3 farklı komisyon alabilirler . İşlem komisyonu, swift ücreti ve karşı banka masrafı. Eğer karşı banka masrafını alıcı ödesin derseniz bu ücret sizden alınmaz ama para karşı tarafın hesabına eksik yatar. 
Swift ücreti ve muhabir banka masrafı sabittir ancak işlem komisyonu tutara göre artmaktadır. Bu şekilde şubeden yapılan işlemler oldukça maliyetlidir ancak bankalar alternatif dağıtım kanallarından (internet şubesi, mobil bankacılık vs.) sabit ve oldukça makul ücretlerle 20-50 TL arasında bu hizmeti sağlamaktadırlar. Örneğin şubeye gidip işlemi şube personeli vasıtasıyla yaparsanız 25 TL yerine 150 TL belki de daha fazla ödemeniz olasıdır. 

Western Union: Komisyonlar skala halinde belirlenmiştir. Bütün acentelerinin sitelerinde bu skala yayınlanmaktadır ve sabittir. Yurt içi gönderim tarifesi farklıdır ve daha uygundur. 

Yurt dışı Gönderim: 15 - 243 USD / 15 - 217 EUR,
Yurt içi Gönderim  : 20 - 35  USD / 20 – 35   EUR aralığında tutara göre değişmektedir. 

MoneyGram: Komisyonlar skalalar halinde belirlenmiştir. Yurt içi-Yurt dışı ücretler aynıdır. 

Yurtiçi/Yurtdışı Gönderim: 12 - 300 USD/EUR 

Ek olarak, Western Union ve MoneyGram ile para göndermek için banka müşterisi olmanıza gerek yoktur ancak swift için müşteri olmanız gerekli. Alternatif dağıtım kanallarından swift ile para göndermek için doğal olarak bu ürünü kullanıyor olmanız gerekiyor.


Bu bilgiler ışığında değerlendirme yapmak gerekirse;

1. Eğer karşı tarafın parayı hemen alması gibi bir aceleniz yoksa ve internet bankacılığı, mobil bankacılık gibi ürünler kullanıyorsanız tercih edilecek yöntem kesinlikle alternatif kanallar vasıtasıyla swift gönderimi olmalıdır. Bu o kadar zor bir işlem değildir. Örneğin internet şubesinden EFT yapmaktan tek farkı biraz daha fazla bilgi giriyor olmanızdır.

2. Göndereceğiniz meblağ büyükse ya da USD/EUR dışında döviz gönderecekseniz swift kullanmanız kaçınılmazdır. Bu durumda daha az komisyon ödemek için mümkünse banka şubesi yerine alternatif kanallar kullanılmalı.

3. Eğer karşı tarafın acil olarak parayı alması gerekiyorsa Western Union ve MoneyGram arasında tercih yapmalısınız. WU'nun avantajı daha çok acentesi olması ve yurt içi gönderimde komisyon avantajı, MG'ın avantajı ise yurt dışı gönderimde her baremde 3 USD/EUR daha ucuz olması. Örneğin; 100 USD yollamak için WU'da 15 USD, MG'da 12 USD komisyon ödenir.

Faydalı olması dileğiyle..

Yorumlar

Bu blogdaki popüler yayınlar

Çalışan Görüşleri

Çalışanların çalıştıkları kurum hakkındaki düşünceleri, o şirket hakkında değerlendirme yapabilmek için önemli bir veridir. Bu konu iki farklı açıdan değerlendirilebilir. Birincisi şirkete kendini değerlendirme fırsatı verir. Kanaatimce şirket hedefleriyle aynı yöne bakmayan çalışanların şirkete zararı faydasından çoktur. Özellikle olumsuz fikirleri olan çalışanlar şirket için potansiyel bir tehlikedir. Kanser hücresi gibi yayılır ve olumsuz fikirleriyle diğer çalışma arkadaşlarını da zehirlerler. Şirket bu durumları tespit etmeli, doğru teşhisleri koyarak gerekli aksiyonları almalıdır. Zira çalışanlar şirketlerin en önemli kaynağıdır. Genellikle çalışanların olumsuz düşüncelere sahip olması ve aidiyet duygusunu kaybetmesi şirket uygulamalarından ve İnsan Kaynakları politikalarından kaynaklanıyor. Şirket yaptığı uygulamaların etkisini iyi hesaplamalı ve çalışanlarına iyi anlatabilmelidir. Aksi takdirde tabiri caizse kendi ayağına sıkmaktan başka bir şey yapmıyor olacaktır. Bu konu ş...

PAF Takımı : Kendini Her Zaman Genç Hisseden Bir Ekibin İş Hayatındaki Tecrübeleri

PAF Takımı farklı ekiplerde liderlik yapan 6 arkadaşın kurduğu bir ekiptir. Öğle yemek aralarında beraber olan ekip, sanal ortamda da bir araya gelerek aralarında sıkı bir bağ oluşturmuş, çoğu zaman geyiğe sarsa da, kimi zaman iş dünyası hakkında kimi zaman siyasette ateşli tartışmalar yaşamışlardır. Ortalama 10 yıllık bir tecrübeye sahip olan bu dinamik ekibin enerjisini bir yerde toplamak için fikirler ortaya atılmış ve nihayetinde bir blog açarak iş dünyası hakkında yazılar yazmaya karar vermişlerdir. Grubun ismi en güçlü oldukları konular olan proje, analiz ve finansın baş harflerinin bir araya gelmesi ile oluşturulmuş ve "İş dünyasının yardımcı kuvveti" sloganı ile de kendilerine bir vizyon çizmişlerdir. Amaçları amatör ruhlarını kaybetmeden bir takım olarak tecrübelerini gelecek nesillere aktarmaktır.  Fatih Yıldız Hilmi İltar Emre Cavlı Ömer Kaya Rıdvan Hekim Cumhur Salih

GAP Analizi Nasıl Yapılmaz? - 1

Bu yazımda, belki de çok uzarsa bundan sonraki birkaç yazımda, GAP Analizinin nasıl yapılmaması gerektiğini anlatmaya çalışacağım. Öncelikle GAP Analizi nedir kısaca anlatayım. GAP analizi, diğer adıyla FARK analizi, iki sistem arasındaki farklılıkları ortaya koymak için yapılan bir dizi çalışmadır. Örnek vermek gerekirse, şirketiniz bir paket program kullanıyor ve sistemin şirketiniz için artık yeterli olmadığına karar veriliyor. Uzun firma araştırmaları, PoC’ ler, demolar, teknik değerlendirmeler, fiyat teklifleri vs. sonunda bir tedarikçinin sistemi üzerinde karar kılınıyor. Bitti sanıyorsunuz ama her şey yeni başlıyor. Yaptığınız o PoC’ ler, Demo’ larla aday paketi tanıdığınızı mı sandınız? Tabi ki hayır.